Trenkwalder, patřící mezi nejvýznamnější personální agentury na českém trhu, přináší pohled do nové éry společnosti a do odvětví personálních služeb.

V ČR je nedostatek profesionálních hasičů. Podle aktuálních údajů, které má redakce Drbny k dispozici, je v rámci Hasičského záchranného sboru ČR (HZS) 93 volných služebních míst. Jednou z výjimek je Kraj Vysočina, kde momentálně mají takzvaný stop stav.

Dovolenou nad čtyři týdny stanovené zákonem poskytuje 32 procent českých zaměstnavatelů. Nejčastěji je tento benefit dostupný pro zaměstnance v pojišťovnictví a bankovnictví. Vyplývá to z průzkumu portálu platy.cz.

Jako růže mezi trním působí v nadsázce na operačním středisku Jaderné elektrárny Dukovany Zuzana Fraňová. Nadějná inženýrka postupně přebírá kontrolu nad jaderným reaktorem a vypracovává se do pozice, která byla v tuzemském prostředí výhradně mužskou doménou. Nyní doufá, že její příběh bude inspirací i pro nástupkyně.

V České republice chybí bezmála pětadvacet tisíc profesionálních řidičů. Nedostatek se dále prohlubuje, protože profesi přestává ročně vykonávat zhruba osm tisíc lidí. Citelný je i malý zájem mladých lidí o řidičskou profesi a zdlouhavý proces zaměstnání cizinců, uvedl ředitel Institutu silniční dopravy Česmad Tomáš Bicera.

Genmjr. Martin Vondrášek se policejním prezidentem stal po devětadvaceti letech služby. Začínal na obvodním oddělení, kde, jak sám říká, byla skvělá parta mladých lidí. Dodnes tvrdí, že Policie České republiky nemá nic cennějšího, než lidské zdroje a každý si v ní najde to své. Práce 158x jinak je přesně ten slogan, který možnosti policejní služby vystihuje.

Česká pošta zruší od letošního května 669 pracovních míst, zejména těch manažerských a úřednických. Státní podnik si od toho slibuje úsporu 500 milionů korun ročně. Podle vedení pošty jde o další krok k optimalizaci nákladů.

Kontroly Inspektorátu práce jsou důležitá instituce a neměly by se zneužívat k politické agitaci. Už vůbec ne salónním intelektuálem.

Co nás čeká poté, co se alespoň dílčím způsobem vypořádáme s koronavirem? Bude to krize, nebo růst? Názory ekonomů se liší, pohledem personálních oddělení je zatím důvod k optimismu.

Změnili jste v posledních měsících zaměstnání? Pokud ano, dost možná je tím důvodem finanční ohodnocení. Ukazuje to aktuální průzkum zaměstnaneckých preferencí Randstad Employer Brand Research. Podle něho pětina českých zaměstnanců změnila v uplynulém roce práci a zhruba třetina plánuje změnu zaměstnavatele v průběhu letošního roku.